女性の翼を折らない組織作りとは

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  • 玉田, 薫
    九州大学ダイバーシティ担当 : 副学長 九州大学男女共同参画推進室 : 副室長

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説明

「どうやって娘を育てたか」― 娘の翼を折らないようにしてきた / どのような社会（大学）にしたいか 目標を定める / 国のダイバーシティ事業の活用と推進組織体制 / 九州大学の男女共同参画に関わる基本姿勢 / 女性の活躍の可視化による無意識のバイアスの克服 / SENTAN-Qプログラムの考案の背景 / SENTAN-Qプログラムの概要 : STEP1-STEP6 / 研修生の選出方法 : 無意識のバイアス克服の試み / SENTAN-Qプログラムの波及効果 / 多様性の理解とはわからないということをわかること / 多様性と評価に対する問題提起 / 「差別均衡」と「平等均衡」

収録刊行物

  • ポリモルフィア

    ポリモルフィア 8 20-33, 2023-03-24

    九州大学男女共同参画推進室

詳細情報 詳細情報について

  • CRID
    1050866968100997504
  • NII書誌ID
    AA12749558
  • HANDLE
    2324/7348001
  • ISSN
    24241113
  • 本文言語コード
    ja
  • 資料種別
    departmental bulletin paper
  • データソース種別
    • IRDB

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