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労働政策研究・研修機構,男女間賃金格差問題読本 : サマリー : 「説明されるべきもの」から「女性従業員の活躍度を示す指標」へ,,労働政策研究・研修機構,2009,労働政策レポート,,,,https://cir.nii.ac.jp/crid/1130282269237026944