Workplace isolation and loneliness: Challenges and countermeasures

DOI
  • Kawakami Norito
    Department of Digital Mental Health, Graduate School of Medicine, The University of Tokyo
  • Arakawa Yutaka
    Department of Information Science and Technology, Graduate School and Faculty of Information Science and Electrical Engineering, Kyushu University
  • Hayashi Takeshi
    Health and Productivity Management Department and Health Management Division, Occupational Hygiene and Health Promotion Center, Hitachi Ltd
  • Sekiya Yuki
    Department of Digital Mental Health, Graduate School of Medicine, The University of Tokyo
  • Eguchi Hisashi
    Department of Mental Health, Institute of Industrial Ecological Sciences, University of Occupational and Environmental Health, Japan

Bibliographic Information

Other Title
  • 職場における孤立・孤独の現状とその対策

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Description

<p>近年の職場環境の変化，特にリモートワークやデジタル化の進展により，労働者の孤立・孤独が増加している．これらは労働者の健康や生産性に悪影響を与え，組織全体にもマイナスとなる．第31回日本産業精神保健学会では，「孤立・孤独を予防する包摂組織の社会実装」をテーマにした研究の成果が報告された．川上憲人氏は，職場の孤立・孤独に関する理論や対策の現状と課題を説明し，荒川豊氏はオンラインツールを用いた孤立リスクの可視化手法を紹介した．林剛司氏は産業医の立場から，孤立の影響と実践例を示し，関屋裕希氏は認知行動療法に基づく個人向けプログラムの開発とその効果検討について報告した．本シンポジウムでは，これらの研究・実践を通じて，職域における孤立・孤独への対策の重要性が議論された．</p>

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Keywords

Details 詳細情報について

  • CRID
    1390866204910004736
  • DOI
    10.57339/jjomh.33.1_25
  • ISSN
    27581101
    13402862
  • Text Lang
    ja
  • Data Source
    • JaLC
  • Abstract License Flag
    Allowed

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