著者名,論文名,雑誌名,ISSN,出版者名,出版日付,巻,号,ページ,URL,URL(DOI)
,AIU保険--コミュニケーションを重視した人事評価制度「PEACE」。 社員の成果評価の平均は所属部支店の評価結果を超えられない仕組み,人事実務,,東京 : 産労総合研究所,2007-04-01,44,1011,6-12,https://cir.nii.ac.jp/crid/1520573330473477632,