Author,Title,Journal,ISSN,Publisher,Date,Volume,Number,Page,URL,URL(DOI)
久村 恵子,メンタリングの有益性におけるプロテジェのパーソナリティの影響,南山経営研究 = Nanzan management review,09126147,名古屋 : 南山大学経営学会,2013-10,28,2,237-264,https://cir.nii.ac.jp/crid/1520853832693331712,