ケアマネジャーの職場環境に対する満足感とストレスに関する考察 : 福岡・山口県における質問紙調査をもとに

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  • ケア マネジャー ノ ショクバ カンキョウ ニ タイスル マンゾクカン ト ストレス ニ カンスル コウサツ フクオカ ヤマグチケン ニ オケル シツモンシ チョウサ オ モト ニ
  • A Study on Satisfaction to Work Environment and Stress of Care Manager

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抄録

本論文の目的は,介護保険制度を実際に運用するケアマネジャーに注目し,ケアマネジャーの制度や役割,おかれている状況に対する意識を検討することを通して,介護保険制度の意義について考察することである.福岡・山口両県で行った質問紙調査の結果をもとに(有効回答数988,有効回答率88.1%),第1に,ケアマネジャーの介護保険制度に対する評価と役割意識を明らかにし,制度評価と役割意識を軸にケアマネジャーの類型化を試みる.第2に,ケアマネジャーのおかれている状況について,職場環境・職務内容・給与に対する意識と抱えるストレスについて分析する.このような分析によって,運用主体にとっての制度の意義に迫ることができると考えられる.

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