書誌事項
- タイトル別名
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- Organizational socialization making use of "person" : toward the design of individualized tactics
- パーソン オ カツヨウ スル ソシキ シャカイカ : コジンカ サレタ センジュツ ノ セッケイ エ ムケテ
- パーソンを活用する組織社会化 : 個人化された戦術の設計へ向けて
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説明
本稿では、社会化が行われるその現場において、社会化エージェントがなんらかの人物(パーソン)として現象するそのしかたを、相互行為論に依拠しつつ考察する。具体的には、採用面接の事例を通して、採用面接官(社会化エージェント)の人物(パーソン)が現れ、応募者(新人)に観察可能になるそのプロセスを分析する。そこから、個人化された戦術をまさに「戦術」として用いる際の含意を導出する。
収録刊行物
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- 同志社商学
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同志社商学 75 (1), 109-124, 2023-06-30
同志社大学商学会
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詳細情報 詳細情報について
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- CRID
- 1390015333270350720
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- NII書誌ID
- AN00165609
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- NDL書誌ID
- 032956439
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- ISSN
- 03872858
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- 本文言語コード
- ja
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- データソース種別
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- JaLC
- IRDB
- NDL
- KAKEN
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- 抄録ライセンスフラグ
- 使用可