組織間関係における集合財提供メカニズムの解明

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  • ――モス・フード・サービスのフランチャイズ・システムを事例として――

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<p>　この論文の目的は，組織間の協力関係が円滑に機能したり，機能不全を起こしたりする事象の背後にあるメカニズムを解明することである．このメカニズムを説明するために，我々は「集合財」という概念に注目する．この概念を用いて，我々はモスバーガーのフランチャイズチェーンの盛衰を説明する．さらに，集合財の基本論理は，様々な組織のダイナミックな変化を説明にも応用できることを示唆する．</p>

Journal

  • Organizational Science

    Organizational Science 36 (4), 69-79, 2003-06-20

    The Academic Association for Organizational Science

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