中国オフショア体制におけるScrum実践手法の提案と検証

DOI IPSJ

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Abstract

本稿では，ウォーターフォール型のシステム開発に従事していたオフショア体制が新たにScrumを導入し，その効果を発揮するための方法を提案する．オフショア体制でのScrumはチーム内外とのコミュニケーションやスキル等に制約がある．提案手法では，体制やプロセス，コミュニケーションの取り方にアプローチし，Scrumの効果を発揮できるオフショア開発を目指した．商用案件における提案手法の実践例と効果を紹介する．

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