フォロワーシップが職務満足に与える影響について : 職種間の差に注目して
書誌事項
- タイトル別名
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- フォロワーシップ ガ ショクム マンゾク ニ アタエル エイキョウ ニ ツイテ : ショクシュ カン ノ サ ニ チュウモク シテ
- How followership influences job satisfaction : Focus on the difference between jobs
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収録刊行物
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- 経営教育研究 = Management development : 日本マネジメント学会誌 / 日本マネジメント学会機関誌委員会 編
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経営教育研究 = Management development : 日本マネジメント学会誌 / 日本マネジメント学会機関誌委員会 編 20 (1), 53-63, 2017-01
東京 : 日本マネジメント学会機関誌委員会 ; 1998-
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詳細情報 詳細情報について
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- CRID
- 1520009407645676800
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- NII論文ID
- 40021183539
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- NII書誌ID
- AA12381009
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- NDL書誌ID
- 028158624
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- 本文言語コード
- ja
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- NDL 雑誌分類
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- ZD25(経済--企業・経営--経営管理)
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- データソース種別
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- NDL
- CiNii Articles
