Bibliographic Information
- Other Title
-
- ケイエイ シン チョウリュウ テイネンゴ ノ サイコヨウ 65サイ イジョウ モ 1ネン ゴト ニ ケイヤク
- 経営新潮流 マネジメント：定年後の再雇用 65歳以上も1年ごとに契約
Search this article
Abstract
「元気で働く意思があるなら、年齢に関係なく雇用し続ければいい。定年制度をなくしてしまおう」。バーコードラベルなどの印刷機器大手、サトーの西田浩一社長は昨年、こう人事部門に指示した。そして今年、同社は「あなたと決める定年制」を導入し、65歳以降の再雇用に関する年齢制限を撤廃した。
Journal
-
- 日経ビジネス = Nikkei business
-
日経ビジネス = Nikkei business (1600), 88-91, 2011-07-18
東京 : 日経BP
- Tweet
Details 詳細情報について
-
- CRID
- 1520009407976246400
-
- NII Article ID
- 40018883916
-
- NII Book ID
- AN00360444
-
- ISSN
- 00290491
-
- NDL BIB ID
- 11151724
-
- Text Lang
- ja
-
- NDL Source Classification
-
- ZD25(経済--企業・経営--経営管理)
-
- Data Source
-
- NDL
- Nikkei BP
- CiNii Articles