人間関係 対立勃発で院内の空気が険悪に いじめで退職者続出の例も

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  • ニンゲン カンケイ タイリツ ボッパツ デ インナイ ノ クウキ ガ ケンアク ニ イジメ デ タイショクシャ ゾクシュツ ノ レイ モ
  • 特集１　院長を悩ます「職員トラブル」の大研究：【Part2】人間関係　対立勃発で院内の空気が険悪に　いじめで退職者続出の例も
  • 特集 院長を悩ます「職員トラブル」の大研究
  • トクシュウ インチョウ オ ナヤマス ショクイン トラブル ノ ダイ ケンキュウ

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Abstract

女性が多く、様々な職種のスタッフが働く医療機関では、職種間のグループ対立やセクシュアル・ハラスメントなど、ただでさえ人間関係のトラブルが起きやすい。ひとたびこうした事態が発生すると、貴重な戦力が辞めてしまい、病医院の運営にも支障を来しかねない。　職員が引き起こすトラブルの中でも、人間関係のトラブルは対処に難渋する例が少なくない。

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