トレンド 人材確保に奔走する大手ソフト会社--付加価値ビジネスへのシフトで,コンサルタント不足が深刻化している。

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  • トレンド：人材確保に奔走するソフト大手：「コンサルタント」の奪い合いが熾烈に

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大手ソフト会社がコンサルタントの増強に追われている。マイクロソフトは"ボーナス"支給を売り物にした採用キャンペーンが奏功して，コンサルタントの人数を約70人から150人に倍増。SAPジャパンも積極的に外部採用を推進する。日本オラクルとロータスは既存のコンサルタントのスキルアップに注力する。

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