特集１　介護管理職「流出阻止大作戦！」：〔Ｐａｒｔ２　ＣＡＳＥ編　１〕　（株）グレートフル（さいたま市北区）：管理職の負担を減らし　「燃え尽き離職」をゼロに

PDF Web Site

書誌事項

タイトル別名
  • ㈱グレートフル(さいたま市北区) 管理職の負担を減らし｢燃え尽き離職｣をゼロに
  • ㈱ グレートフル(サイタマシ キタク) カンリショク ノ フタン オ ヘラシ 「 モエ ツキ リショク 」 オ ゼロ ニ
  • ㈱グレートフル(さいたま市北区) 管理職の負担を減らし｢燃え尽き離職｣をゼロに
  • 特集 介護管理職｢流出阻止大作戦!｣ ; CASE編 "ミドル"が辞めないから事業が伸びる!
  • トクシュウ カイゴカンリショク 「 リュウシュツ ソシ ダイサクセン!」 ; CASEヘン "ミドル"ガ ヤメナイ カラ ジギョウ ガ ノビル!

この論文をさがす

抄録

Part2　CASE編"ミドル"が辞めないから事業が伸びる！管理職の育成やフォローに熱心な4法人の取り組みを紹介する。注目すべきは、離職の少なさが、事業拡大に直結している点だ。中間管理職の意欲向上は、組織の成長の必要条件といえる。

収録刊行物

詳細情報 詳細情報について

問題の指摘

ページトップへ