東亜合成 65歳定年制の導入で、60歳以降の処遇を再雇用より引き上げ。併せて50代後半の賃金も見直す
Bibliographic Information
- Other Title
-
- トウア ゴウセイ 65サイ テイネンセイ ノ ドウニュウ デ 、 60サイ イコウ ノ ショグウ オ サイコヨウ ヨリ ヒキアゲ 。 アワセテ 50ダイ コウハン ノ チンギン モ ミナオス
- 特集 65歳定年制における処遇の実際 : 4社に見る60歳以降の雇用における制度設計と運用のポイント
- トクシュウ 65サイ テイネンセイ ニ オケル ショグウ ノ ジッサイ : 4シャ ニ ミル 60サイ イコウ ノ コヨウ ニ オケル セイド セッケイ ト ウンヨウ ノ ポイント
Search this article
Journal
-
- 労政時報 / 労務行政研究所 編
-
労政時報 / 労務行政研究所 編 (3906), 37-42, 2016-03-25
東京 : 労務行政
- Tweet
Details 詳細情報について
-
- CRID
- 1520010381299406464
-
- NII Article ID
- 40020764631
-
- NII Book ID
- AN00336949
-
- ISSN
- 13425250
-
- NDL BIB ID
- 027193578
-
- Text Lang
- ja
-
- NDL Source Classification
-
- ZE12(社会・労働--労働)
-
- Data Source
-
- NDL
- CiNii Articles