動向編 「7対1騒動」以降の努力が明暗分ける 看護師獲得を巡って中小病院で進む二極化

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  • ドウコウヘン 7 タイ 1 ソウドウ イコウ ノ ドリョク ガ メイアン ワケル カンゴシ カクトク オ メグッテ チュウショウ ビョウイン デ ススム ニキョクカ
  • 特集１　「働きやすさ」で引き寄せる　看護師獲得大：Part1【動向編】看護師獲得を巡って　中小病院で進む二極化：「7対1騒動」以降の努力が明暗分ける
  • 特集 「働きやすさ」で引き寄せる 看護師獲得大作戦
  • トクシュウ ハタラキ ヤスサ デ ヒキヨセル カンゴシ カクトク ダイサクセン

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Abstract

多様な勤務形態やゆとりある看護体制などを売りに、看護師を集める病院が増えつつある。いわゆる「7対1騒動」以降、看護師確保に苦しみながらも定着策を着々と構築してきた病院だ。働きやすい環境の整備に先行投資してきた病院が、今や採用の「勝ち組」となっている。　「仕事とプライベートの両立」「保育所完備。子育て中でも安心」「残業なし。ゆとりの看護」──。

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