人事のジレンマ : 人事は常に二律背反に向き合っている ジレンマに対する解を探る 地域限定正社員制度で人材の定着を図りたい×転勤なしで人材育成できるか不安だ
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- ジンジ ノ ジレンマ : ジンジ ワ ツネ ニ ニリツハイハン ニ ムキアッテ イル ジレンマ ニ タイスル カイ オ サグル チイキ ゲンテイ セイシャイン セイド デ ジンザイ ノ テイチャク オ ハカリタイ × テンキン ナシ デ ジンザイ イクセイ デキル カ フアン ダ
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Works 23 (6), 40-43, 2018
東京 : リクルートリクルートワークス研究所
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Details 詳細情報について
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- CRID
- 1520573330893824384
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- NII Article ID
- 40021476300
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- NII Book ID
- AA11595608
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- NDL BIB ID
- 028845336
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- Text Lang
- ja
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- NDL Source Classification
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- ZE12(社会・労働--労働)
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- Data Source
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- NDL
- CiNii Articles