組織同一視と職務態度・行動との関連性--組織コミットメントとの弁別性に着目して
書誌事項
- タイトル別名
-
- ソシキ ドウイツシ ト ショクム タイド コウドウ ト ノ カンレンセイ ソシキ コミットメント ト ノ ベンベツセイ ニ チャクモク シテ
- Effects of organizational identification on work-related attitudes and behaviors: focusing on the discrimination of organizational identification from organizational commitment
この論文をさがす
収録刊行物
-
- 人材育成研究 : 人材育成学会機関誌 / 「人材育成研究」編集委員会 編
-
人材育成研究 : 人材育成学会機関誌 / 「人材育成研究」編集委員会 編 6 (1), 55-67, 2011-03
東京 : 人材育成学会
- Tweet
詳細情報 詳細情報について
-
- CRID
- 1520853832630789632
-
- NII論文ID
- 40018972154
-
- NII書誌ID
- AA12144830
-
- ISSN
- 1880635X
-
- NDL書誌ID
- 11214485
-
- 本文言語コード
- ja
-
- NDL 雑誌分類
-
- ZD25(経済--企業・経営--経営管理)
-
- データソース種別
-
- NDL
- CiNii Articles