リーダーシップにおける施設形態別の就労継続意識への影響および介護職員が求める構成要因 : 介護老人福祉施設の60名分の面接調査を通して
書誌事項
- タイトル別名
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- リーダーシップ ニ オケル シセツ ケイタイ ベツ ノ シュウロウ ケイゾク イシキ エ ノ エイキョウ オヨビ カイゴショクイン ガ モトメル コウセイ ヨウイン : カイゴロウジン フクシ シセツ ノ 60 メイブン ノ メンセツ チョウサ オ トオシテ
- The Effects of Continuing Employment of Care Workers by Principal's Leadership and The Factors of Principal's Leadership for Care Workers between Conventional Type and Unit Type : Based on Large Interview Survey in Nursing Homes for the Elderly
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収録刊行物
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- 人間関係学研究 = The journal of human relations / 日本人間関係学会機関誌編集委員会 編
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人間関係学研究 = The journal of human relations / 日本人間関係学会機関誌編集委員会 編 27 (1), 37-50, 2022-12
高知 : 日本人間関係学会機関誌編集委員会
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詳細情報 詳細情報について
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- CRID
- 1520857899414122240
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- NII書誌ID
- AA11345484
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- ISSN
- 13408186
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- NDL書誌ID
- 032613766
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- 本文言語コード
- ja
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- NDL 雑誌分類
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- ZE1(社会・労働--社会科学・社会思想・社会学)
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- データソース種別
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- NDLサーチ
