紛争の未然防止のために 裁判例から学ぶ予防法務(第19回)ヒロセ電機(残業代等請求)事件 東京地裁 平成25年5月22日判決 休憩、変形制、事業場外みなしと残業代等の請求 みなしや固定残業の残業抑制でなく命令書などの承認制徹底させるべき

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  • フンソウ ノ ミゼン ボウシ ノ タメニ サイバンレイ カラ マナブ ヨボウ ホウム(ダイ19カイ)ヒロセ デンキ(ザンギョウダイ トウ セイキュウ)ジケン トウキョウ チサイ ヘイセイ 25ネン 5ガツ 22ニチ ハンケツ キュウケイ 、 ヘンケイセイ 、 ジギョウ ジョウガイ ミナシ ト ザンギョウダイ トウ ノ セイキュウ ミナシ ヤ コテイ ザンギョウ ノ ザンギョウ ヨクセイ デ ナク メイレイショ ナド ノ ショウニンセイ テッテイ サセル ベキ

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収録刊行物

  • 労働基準広報

    労働基準広報 (1889), 18-31, 2016-05-21

    東京 : 労働調査会

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