鼎談 "人事"塾--改革の原点を考える(5)株式会社ビジネスパスポート 代表取締役社長 与謝野肇氏と語る--"個人と企業の幸せなマッチング"とは?! 潜在的資質を診断する『BPASSテスト』で個人のQCを高める

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  • 人事実務

    人事実務 45 (1032), 75-82, 2008-03-15

    東京 : 産労総合研究所

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