テルモ 役員・部門長の「360度アンケート」結果を社内公開。"上から変わる"風土改革に寄与

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  • テルモ ヤクイン ・ ブモンチョウ ノ 「 360ド アンケート 」 ケッカ オ シャナイ コウカイ 。"ウエ カラ カワル"フウド カイカク ニ キヨ
  • 特集 人材と組織を強くする360度評価事例 : フィードバックの工夫や面談での活用等、自発的な行動変革につなげる
  • トクシュウ ジンザイ ト ソシキ オ ツヨク スル 360ド ヒョウカ ジレイ : フィードバック ノ クフウ ヤ メンダン デ ノ カツヨウ トウ 、 ジハツテキ ナ コウドウ ヘンカク ニ ツナゲル

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