人生100年時代を迎えた日本型雇用システムにおける50代後半の持続可能なキャリア

About This Project

Japan Grant Number
JP23K01616 (JGN)
Funding Program
Grants-in-Aid for Scientific Research
Funding Organization
Japan Society for the Promotion of Science

Kakenhi Information

Project/Area Number
23K01616
Research Category
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
Allocation Type
  • Multi-year Fund
Review Section / Research Field
  • Basic Section 07080:Business administration-related
Research Institution
  • Rikkyo University
Project Period (FY)
2023-04-01 〜 2026-03-31
Project Status
Granted
Budget Amount*help
2,340,000 Yen (Direct Cost: 1,800,000 Yen Indirect Cost: 540,000 Yen)

Research Abstract

本研究では、日本的雇用システムにおける役職定年や定年退職が近づいた50代のキャリア認知とその課題を探索的に明らかにする。 雇用環境が変化するなかで、日本型雇用システムにおけるキャリア後期の発達は既存のキャリア理論では説明ができない。よって本研究は「職業人生が延伸する時代における定年(役職定年を含む)前後のキャリア認知とそれへの影響要因は何か」を「問い」とする。

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