書誌事項
- タイトル別名
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- Work-style reform in nuclear industry (4)
- Toshiba promotes diversity and work style reformation
- ダイバーシティをチーム力に 東芝エネルギーシステムズのワークスタイル変革
抄録
<p> ダイバーシティ推進と働き方改革をテーマとする,全9回にわたる産・官・学のリレー連載の第4回である。今回は,東芝グループのダイバーシティ&インクルージョンの方針と施策の一部を紹介する。また,施策が原子力に携わる従業員の職場でどのように活用され,浸透しているか,職種を代表するメンバーが集まって意見交換したので併せて紹介する。</p>
収録刊行物
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- 日本原子力学会誌ATOMOΣ
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日本原子力学会誌ATOMOΣ 65 (5), 331-334, 2023
一般社団法人 日本原子力学会
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詳細情報 詳細情報について
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- CRID
- 1390014569436658560
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- ISSN
- 24337285
- 18822606
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- 本文言語コード
- ja
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- データソース種別
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- JaLC
- Crossref
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- 抄録ライセンスフラグ
- 使用不可