書誌事項
- タイトル別名
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- 「危機感を持て」には3種類ある : 社員は、社長の心をお見通し
- 「 キキカン オ モテ 」 ニワ 3シュルイ アル : シャイン ワ 、 シャチョウ ノ ココロ オ オミトオシ
- 「危機感を持て」には3種類ある : 社員は、社長の心をお見通し
- 特集 社員はなぜ危機感を持たないのか : 不安をあおるな、指示を出せ
- トクシュウ シャイン ワ ナゼ キキカン オ モタナイ ノ カ : フアン オ アオル ナ 、 シジ オ ダセ
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説明
「社員が危機感を持ってくれない」とこぼす社長は、一体何に悩んでいるのでしょうか。 おそらく「危機感を持ってくれないこと」そのものではない。本当に悩んでいるのは「社員にこんなふうに仕事をしてほしいが、そう動いてくれないこと」だと思います。それを危機感の欠如と関連付けているのです。 重要なのは、危機感を持って「何をするか」です。
収録刊行物
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- 日経トップリーダー = Nikkei top leader
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日経トップリーダー = Nikkei top leader (338), 18-21, 2012-11
東京 : 日経BP
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詳細情報 詳細情報について
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- CRID
- 1520853833922850560
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- NII論文ID
- 40019474609
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- NII書誌ID
- AA12387650
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- ISSN
- 24354198
- 02896516
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- NDL書誌ID
- 024060991
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- 本文言語コード
- ja
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- NDL 雑誌分類
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- ZD23(経済--企業・経営)
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- データソース種別
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- NDLサーチ
- Nikkei BP
- CiNii Articles