「高年齢社員や有期契約社員の法改正後の活用状況に関する調査」結果 : 改正高齢法の影響では、人件費・健康配慮の増大と並び、現場力強化などのプラス面も改正労契法への対応で、フルタイム有期雇用企業の4割超が「無期契約にしていく」と回答
書誌事項
- タイトル別名
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- 「 コウネンレイシャイン ヤ ユウキ ケイヤクシャイン ノ ホウ カイセイ ゴ ノ カツヨウ ジョウキョウ ニ カンスル チョウサ 」 ケッカ : カイセイ コウレイホウ ノ エイキョウ デワ 、 ジンケンヒ ・ ケンコウ ハイリョ ノ ゾウダイ ト ナラビ 、 ゲンバリョク キョウカ ナド ノ プラスメン モ カイセイロウケイホウ エ ノ タイオウ デ 、 フルタイム ユウキ コヨウ キギョウ ノ 4ワリ チョウ ガ 「 ムキ ケイヤク ニ シテ イク 」 ト カイトウ
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収録刊行物
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- 財形福祉 = Asset formation welfare
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財形福祉 = Asset formation welfare 40 (2), 12-24, 2014-02
東京 : 財形福祉協会
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詳細情報 詳細情報について
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- CRID
- 1524232505172540160
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- NII論文ID
- 40019975228
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- NII書誌ID
- AA1236230X
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- ISSN
- 09101829
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- NDL書誌ID
- 025244514
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- 本文言語コード
- ja
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- NDL 雑誌分類
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- ZE5(社会・労働--社会問題・社会保障)
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- データソース種別
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- NDL
- CiNii Articles